Les 8 principes d’une culture SST durable
J’entends trop souvent des gestionnaires dire qu’avec le temps les mesures de SST implantées au sein de leur entreprise sont tombées à l’eau. Que la formation offerte aux employés n’a servi à rien, puisque personne n’applique les connaissances acquises. Que les employés ont perdu toutes les bonnes habitudes qui fonctionnaient pourtant bien auparavant. Pourquoi vos […]
Modernisation de la loi en santé et sécurité du travail (LSST)
Le gouvernement du Québec a récemment mis sur pied un projet de modernisation de la Loi en santé et sécurité du travail (LSST). Ces nouvelles modifications et obligations, dont certaines sont encore à venir, sont dorénavant en vigueur afin d’assurer des conditions de travail saines et sécuritaires pour tous et toutes.Et vous, avez-vous songé à […]
Le droit de refus de travail dû à la COVID-19
En décembre dernier, la Commission des normes, de l’équité, de la santé et de la sécurité du travail (CNESST) a rendu un important jugement concernant une plainte déposée par un travailleur affirmant avoir été injustement congédié parce qu’il avait exercé son droit de refus de travailler. La raison invoquée par l’employé? Les risques de contamination […]
Masque de procédure ou masque non médical?
Bien que le port du masque a été instauré il y a un bon moment déjà, une certaine confusion persiste quant aux masques de procédure qui sont à utiliser dans les milieux de travail où les employés se trouvent à moins de deux mètres les uns des autres. À première vue, le masque de procédure, […]
Enquêter un accident du travail
Lors d’un accident du travail, l’enquête est un incontournable pour connaitre les causes qui ont mené à l’accident. Tous les faits qui ont conduit à l’accident devront être recueillis et analysés dans le but de mettre en place les mesures correctives et préventives qui assureront la non-récurrence de l’évènement. Mais par où commencer ? Quels […]